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非日垞空間の力×
個性・倚様性を掻かす研修の力=
唯䞀無の組織の力

滋賀のアりトドア空間を掻甚した組織開発研修ずいう
ナニヌクなアプロヌチ、それが「ワヌケキャンプ🄬」

※組織開発ずは、戊略や制床ずいった組織のハヌドな偎面だけでなく、
人や関係性ずいった゜フトな偎面に働きかけ、倉革するアプロヌチを指したす。

NOTICE, FEEL, AND DEEPEN YOUR BOND.

NOTICE, FEEL, AND DEEPEN YOUR BOND.

ワヌケキャンプ
矢印

個人ず䌚瀟がお互いを
もっず理解し合うために。

経営陣ず若手瀟員、぀ながりが少ない別郚眲の人々など、これたで距離のあった瀟員同士がフラットに、非日垞の空間で遊びながら課題に取り組む・・・それはお互いの理解を深め、距離を瞮める絶奜の機䌚ずなりたす。
普段は仕事モヌドの人間関係の垣根を取っ払い、遊び、語りあう。お互いをもっず深く理解するこずで、個人の倚様性を掻かした組織の新たな成長や課題解決のヒントが芋぀かるはずです。

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どのような倉化が起ころうずも䌁業や組織の䟡倀を守り、高めおいくために研修の効果が今改めお問われおいたす。
そんな䞭、匊瀟では、これたでずは違った新たな研修スタむルを提案したす。

アフタヌコロナ犍における䌁業ず埓業員の関係性の倉化

  • テレワヌクによるコミュニケヌション枛少
  • 䌚瀟ぞの垰属意識の薄れ
  • 人材の瀟倖流出
  • 瀟員ぞの゚ンゲヌゞメントの重芁性

組織力の高い䌁業ずは

「組織力の高い䌁業」の特城ずはどのようなものかずいうず、以䞋のような䟋が挙げられたす。

  • 人間関係が良奜で心理的安党性が高い
  • コミュニケヌションが掻発
  • 䌁業ず埓業員が目暙を共有しおいる

ワヌケキャンプは、このような組織力の高い組織づくりを目的ずしおいたす。

実は䌁業研修ず芪和性の高いアりトドア空間。

アりトドア空間で研修ず思われる方もいらっしゃるかもしれたせんでも、実はオフィスを飛び出し、い぀もず違うカゞュアルなスタむルで自然にふれたり、食事を共に䜜ったり・・ずいった非ビゞネス環境は、研修を行う䞊で、い぀もずは違った感芚や発想が生たれやすく、同僚や䞊叞、埌茩ずの関係においおも䌚瀟内では気づかなかった別のパヌ゜ナリティや才胜を知るこずができる・・などさたざたなメリットがありたす。

ワヌケキャンプがもたらすもの

  • リラックス&クリ゚むティビティの向䞊
  • 集䞭力・思考の深たり
  • 心理的安党性
  • チヌムの絆・共感性の高たり
  • コミュニ
    ケヌション
  • チヌム
    ワヌク
  • リヌダヌ
    シップ
  • 刀断力
  • 適応力
  • 行動力

䞍確実性の時代に必芁なもの=
垞識に囚われないナニヌクなアりトプットを。

「ワヌケキャンプ」は、自然を存分に楜しめる滋賀県内の非日垞空間で、遊びの芁玠を取り入れたワヌクや専門家がサポヌトするフレヌムワヌクを䜿っお、通垞の業務や䌚議ではたどり぀かないナニヌクなアりトプットを目指し、個人ず䌚瀟の䟡倀共有をはかる「野倖研修型研修プログラム」です。垞識に囚われたやり方が通甚しづらい時代にマッチしたアプロヌチずなっおいたす。

ラヌニングピラミッド

ラヌニングピラミッドずは、孊習方法ず孊習定着率を順番にピラミッドに圓おはめお衚したものです。
講矩が倚い「宀内研修」の堎合、孊習定着率は10、チヌムディスカッションを含む圢でも50ずなりたす。
察しお䜓隓型野倖研修は、孊習定着床が䞀気に高くなり75%もの定着率になるず蚀われおいたす。

なぜ滋賀なのか
非日垞な空間・時間が
ビゞネスに創造力を授ける。

倧阪、神戞、そしお名叀屋からも亀通の䟿がよく、京郜垂内から倧接たでは列車で10分ほど。日本䞀の琵琶湖を䞭心に山ずの距離も近く自然遺産が豊富で、京郜に負けない数の文化遺産がありたす。郜垂郚ずほどよい距離感がありながら、自然のパワヌを吞収しながらフレッシュなモヌドにマむンドシフト。ワヌケキャンプ提携の個性あふれる斜蚭でお食事にもこだわりながら、豊かな時間を過ごすこずが出来たす。 
たた、匊瀟代衚が生たれ育った地であり、地元ならではの特別な情報ず人脈を持っおいるこずも他瀟ずの差別化ポむントになっおいたす。

なぜ滋賀なのか

ワヌケキャンプ🄬のコンセプトずは

~旅ず経営に粟通したプロがプロデュヌスする~『オヌダヌメむド型瀟倖研修』

ワヌケキャンプ研修の実斜前に、䞭小䌁業蚺断士の囜家資栌を持ち、研修における「旅の力」の掻甚法熟知した講垫陣が、たず埡瀟の組織の課題を事前蚺断したす。コミュニケヌション機䌚の䞍足、チヌムや郚門間の情報共有䞍足、マネゞメントやリヌダヌシップの䞍足など組織の課題は倚岐に枡りたす。どのような課題をどのように解決するのが最善の策であるか、研修フィヌルドや、食事内容にたでこだわっお怜蚎し、適切な埡瀟独自の研修プログラムを提案いたしたす。

ワヌケキャンプの基本構成
コミュニケヌションアプロヌチ土台組織開発
コンテンツ研修各皮䜓隓・ショヌトトリップ

ワヌケキャンプは、土台ずなる「コミュニケヌションアプロ―チ」に、チヌム力を匷くする各皮組織開発研修ず、旅先ならではの各皮䜓隓・ショヌトトリップ小旅行を組み合わせお構成したす。
その他、階局別研修新入瀟員、マネヌゞャヌ、ベテラン人材など、テヌマ別研修理念・ビゞョン策定、コンサルティング営業力匷化、コヌチング型マネゞメント等のご芁望にも察応いたしたす。ワヌケキャンプは単発のみならず、長期間にわたっお成果に぀なげる研修プランもご甚意しおいたす。

コミュニケヌションアプロヌチ

研修の成果が決たる「ワヌケキャンプ🄬」のコミュニケヌションアプロヌチずは?

匊瀟研修の最倧のポむントは、研修初日にしっかりず時間をかけおコミュニケヌションアプロヌチを行うこずです。様々なコンテンツを掻甚し、お互いの立堎や地䜍を取っ払い「心理的安党性」を担保するこずで、仕事の関係性では知り埗なかった同僚を人ずしお深く理解し、自分自身の殻をやぶるこずで組織ず個人の関係に奜埪環をもたらす様々なアプロヌチを「ワヌケキャンプ」では取り入れおいたす。

POINT. 01

ゞブンガタリ&ラむフラむンチャヌトで
お互いを深く知る。

生たれおから珟圚たでの浮き沈みを曲線であらわしおプレれンテヌション。
お互いのバックボヌンを通じお深く人間性を理解したす。

POINT. 01

POINT. 02

『Kirari☆Carta®キラリカルタ』で
モダモダを解消する※連携確認䞭

モダモダを抱えおた人が、カルタに曞かれた質問に答え、䞀緒にワヌクしたグルヌプのメンバヌからの蚀葉でだんだんず笑顔になったりするなど、誰かが誰かを想い、蚀葉で䌝えあう堎を䜜り、お互いの距離感を急速に近づけるこずが可胜です。

POINT. 02

POINT. 03

脳科孊モデル=ハヌマン理論の掻甚

人によっお異なる効き脳に泚目、本人のコミュニケヌションのあり方や問題の解決方法、マネゞメントスタむルなどに圱響する考え方を通じおコミュ二ケヌションを円滑にする方法を理解するこずが出来たす。

POINT. 03

POINT. 04

コンセンサスゲヌムを通じ、
合意圢成の重芁性を孊ぶ

コンセンサスゲヌムずはチヌムメンバヌずの合意圢成コンセンサスを行うこずを目的ずしたるゲヌムです。䟋えば、砂挠に遭難したメンバヌが、䞍時着した飛行機の䞭から芋぀けた12個のアむテムの重芁床に぀いおコンセンサスを求めたす。具䜓的には、たず自分の意芋を提瀺し、その埌、チヌムで話し合いながら党員で1぀の結論を導くずいう流れになりたす。異なる意芋をどのように集玄しおいくかずいう合意圢成の過皋においお、メンバヌの考え方、」䟡倀芳などを知り、組織の合意を圢成するこずにより、結果が良くなるこずなどを孊びたす。時には意芋が察立するずきもあるでしょう。それを倚数決や、諊めではなくしっかりず話し合っお合意するこずを目的ずしおいたす。

POINT. 04

POINT. 05

フラットな察話を実珟するワヌルドカフェ

少人数に分かれたテヌブルで自由な察話を行い、他のテヌブルメン バヌをシャッフルしお察話を続けるこずにより、参加者党員の意芋 や知識を集めるこずができる察話手法の䞀぀です。

ワヌルドカフェ「ダむアロヌグ」テヌマ䟋

・私たちの組織/コミュニティが远求すべき理想の未来方向性は䜕か
・異なるバックグラりンドや芖点を持぀人々が共に働く䞊での課題ず可胜性は䜕か
・私たちが採甚すべき持続可胜な環境ぞの取り組みは䜕か

POINT. 05

組織開発コンテンツ䟋

  • チヌムビルディング研修埓来の䌚議宀やオフィスの環境では難しい自然の芁玠やアクティビティを掻甚しお、チヌムメンバヌの連携や協力を匷化するトレヌニング。アりトドア掻動では、新たなリヌダヌシップの圹割やスキルが浮き圫りになりチヌム内での圹割分担や協力関係が明確になりたす。
  • ビゞョンシェアリング研修組織やチヌムのメンバヌが共通のビゞョンや目暙を理解し、それを実珟するために協力しお働くスキルや態床を向䞊させるためのトレヌニングプログラムを指したす。チヌムメンバヌが意芋を亀換し、アむデアを共有するためのワヌクショップやディスカッションを通じ、組織の目指す方向性を共有できたす。
  • 関係性構築研修組織やチヌムのメンバヌが盞互に信頌を築き、良奜な察人関係を構築するスキルや胜力を向䞊させるトレヌニングプログラム。非日垞空間で時間を共有するこずで、お互いのバックグラりンドや芖点を理解し、認め合うこずで自然ず協力関係が生たれおきたす。

WORK CAMP MODEL PLAN WORK CAMP MODEL PLAN

WORK CAMP MODEL PLAN WORK CAMP MODEL PLAN

ワヌケキャンプモデルプラン

1泊2日モデルプラン

1日目(10:00開始)

コミュニケヌションアプロヌチ

  • 握手ずあいさ぀からスタヌト
  • ハヌマンモデルによる思考スタむル枬定
  • ゞブンカタリ
コミュニケヌションアプロヌチ

アクティビティ

  • TCCセラピヌパヌク乗銬䜓隓
    又はフォレストアドベンチャヌ䜓隓
アクティビティ

振り返り

  • 近江牛BBQの倕食
  • 焚き火ずワむンで振り返り
振り返り

2日目

チヌムビルディング

  • 朝散歩瞑想
  • チヌム察抗朝食䜜り
  • チヌムビルディング数皮
チヌムビルディング

振り返り&目暙蚭定

  • ワヌルドカフェ方匏のダむアロヌグ察話にお
    2日間の振り返り䞊びに新たな目暙蚭定15:30頃終了
振り返り&目暙蚭定

2泊3日モデルプラン

1日目(10:00開始)

コミュニケヌションアプロヌチ

  • 握手ずあいさ぀からスタヌト
  • ハヌマンモデルによる思考スタむル枬定
  • ゞブンカタリ
コミュニケヌションアプロヌチ

アクティビティ

  • TCCセラピヌパヌク乗銬䜓隓
    又はフォレストアドベンチャヌ䜓隓
アクティビティ

振り返り

  • カレヌ䜜り䜓隓倕食
  • 焚き火ずワむンで振り返り
振り返り

2日目

ショヌトトリップ

振り返り

1案 打芋山軜登山ずびわ湖テラス芋孊ツアヌ片道ロヌプりェむ利甚
打芋山軜登山ずびわ湖テラス芋孊ツアヌ
  • ショヌトトリップの出来事を語ろう
  • 近江牛BBQ倕食
2案 日本唯䞀、淡氎湖に浮かぶ有人島「沖島」芋孊ずラコリヌナ近江八幡
「沖島」芋孊ずラコリヌナ近江八幡
3日目
3案 自転車で巡る囜宝圊根城ず足軜屋敷、滋賀の棚田芋孊ツアヌ
滋賀の棚田芋孊ツアヌ

※滋賀県内各地ぞのショヌトトリップがご提案可胜です。

3日目

チヌムビルディング

  • 朝散歩瞑想
  • チヌム察抗朝食䜜り
  • チヌムビルディング数皮
チヌムビルディング

振り返り&目暙蚭定

  • ワヌルドカフェ方匏のダむアロヌグ察話にお
    2日間の振り返り䞊びに新たな目暙蚭定15:30頃終了
振り返り&目暙蚭定

※キャンプ期間や研修内容に぀いおはご垌望に応じおアレンゞしご提案いたしたす。

RECOMMENDATION

こんな䌁業にワヌケキャンプ
がおすすめ

  • 瀟員間のコミュニケヌションを深め、より匷い組織䜜りを行いたい。
  • 経営局ず珟堎瀟員の枩床感にズレが生じおいるのではないか
  • 急成長による組織拡倧ミッションやビゞョンの共有が課題に。
  • 既存ビゞネスから脱华新たなビゞネスぞの方向性の共有が急務。
  • 呚幎を蚘念するず共に改めお瀟員間の絆づくりが倧事だず考えおいる。
  • 自由な発想で新しい取り組みのきっかけづくりの堎が欲しい。
  • 内定蟞退や若手瀟員の早期退職を抑制したい。
  • 人材採甚に際し、䌁業むメヌゞを高めるこずでたずは自瀟に興味を持っおもらいたい。
  • 䌚瀟の将来を担う人材に察しお「共に成長する」「刺激をもらえる」仲間䜜りの機䌚を提䟛したい。
  • 瀟員間のコミュニケヌションを深め、より匷い組織䜜りを行いたい。
  • 経営局ず珟堎瀟員の枩床感にズレが生じおいるのではないか
  • 急成長による組織拡倧ミッションやビゞョンの共有が課題に。
  • 既存ビゞネスから脱华新たなビゞネスぞの方向性の共有が急務。
  • 呚幎を蚘念するず共に改めお瀟員間の絆づくりが倧事だず考えおいる。
  • 瀟員間のコミュニケヌションを深め、より匷い組織䜜りを行いたい。
  • 経営局ず珟堎瀟員の枩床感にズレが生じおいるのではないか
  • 急成長による組織拡倧ミッションやビゞョンの共有が課題に。
  • 既存ビゞネスから脱华新たなビゞネスぞの方向性の共有が急務。
  • 呚幎を蚘念するず共に改めお瀟員間の絆づくりが倧事だず考えおいる。
  • 自由な発想で新しい取り組みのきっかけづくりの堎が欲しい。
  • 内定蟞退や若手瀟員の早期退職を抑制したい。
  • 人材採甚に際し、䌁業むメヌゞを高めるこずでたずは自瀟に興味を持っおもらいたい。
  • 䌚瀟の将来を担う人材に察しお「共に成長する」「刺激をもらえる」仲間䜜りの機䌚を提䟛したい。
  • 自由な発想で新しい取り組みのきっかけづくりの堎が欲しい。
  • 内定蟞退や若手瀟員の早期退職を抑制したい。
  • 人材採甚に際し、䌁業むメヌゞを高めるこずでたずは自瀟に興味を持っおもらいたい。
  • 䌚瀟の将来を担う人材に察しお「共に成長する」「刺激をもらえる」仲間䜜りの機䌚を提䟛したい。

ワヌケキャンプ事䟋/䜓隓者の声

サムネむル

これはダミヌ文章でここに蚘事の芋出しが入りたす

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サムネむル

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経営のプロMBA/䞭小䌁業蚺断士 × 旅のプロ30幎間の旅行䌁画実瞟が
オヌダヌメヌドの
プログラムでご提案したす。

研修の善し悪しは、講垫で決たりたす。
䞭小䌁業コンサルティングの唯䞀の囜家資栌である䞭小䌁業蚺断士ずしお掻躍䞭の講垫陣が自分の埗意分野に特化し、
様々なビゞネスのフレヌムワヌクを掻甚しながらプログラムを䌁画。
貎瀟の課題解決や組織掻性化に぀ながる゜リュヌションずしおご提案したす。

メンバヌ
岩厎 匘之
■専門組織開発
■保有資栌䞭小䌁業蚺断士、MBA経営管理修士、総合旅行業務取扱管理者
■経歎立呜通倧孊法孊郚卒業埌、倧手旅行代理店に29幎間勀務。䞭小䌁業蚺断士資栌取埗埌独立。珟圚VITAコンサルティング代衚取締圹
田内 孝宜
■専門経営戊略策定 & 組織開発
■保有資栌䞭小䌁業蚺断士、ランチェスタヌ戊略瀟長塟 認定講垫、チヌムビルディングコンサルタント 認定講垫
■経歎京郜倧孊文孊郚卒業埌、䞭郚電力株匏䌚瀟経営戊略本郚、広報郚に8幎間勀務。䞭小䌁業蚺断士資栌取埗を機に独立。珟圚ミナト経営株匏䌚瀟、代衚取締圹。
垖地 博幞
■専門組織理念、事業戊略、理念ず戊略の共有
■保有資栌䞭小䌁業蚺断士、埌継者の軍垫、第䞀皮情報凊理技術者
■経歎関西孊院倧孊法孊郚卒業埌、コンサルティング䌁業、IT䌁業、監査法人、孊校法人資栌専門孊校に勀務の埌、独立。珟圚マネゞメントシェア株匏䌚瀟代衚取締圹
堀江 明
■専門業務改善・DX
■保有資栌䞭小䌁業蚺断士
■経歎韍谷倧孊経営孊研究科修士課皋修了。2009幎から15幎間、地方公務員ずしお様々な業務改善や新芏事業開発に携わる。圚職䞭の2022幎に䞀般瀟団法人リタワヌクスを蚭立し、代衚理事を務める。
本田 沙織
■専門マヌケティング・販路開拓
■保有資栌䞭小䌁業蚺断士、販売士1玚、事業承継マネヌゞャヌ
■経歎神戞倧孊文孊郚卒業埌、倧手生協にお9幎間勀務。䞭小䌁業蚺断士資栌取埗埌独立。珟圚、久屋コンサルティング代衚。
橋本 幞恵
■専門経営戊略
■保有資栌䞭小䌁業蚺断士、MBA経営管理修士
■経歎倧阪府立倧孊経枈孊郚卒業埌、IT䌚瀟でシステム開発、法人営業を経お、経営䌁画ずしお、䞭期経営蚈画の策定、党瀟斜策の䌁画・実行、デゞタルマヌケティングに携わる。
谷本 真玲
り゚ルネスツヌリズムプロデュヌサヌ
関西孊院倧孊経営戊略孊科卒。ハッピヌキャリア講座受講䞭
芳光庁ず滋賀倧孊で芳光ず健康を融合した旅のプロデュヌスに぀いお孊び、行政の立堎から滋賀の芳光に携わった10幎間の経隓をもずに、人ず䌁業の100幎詩を描く癒しの旅をご提案したす。

ワヌケキャンプ🄬のゎヌル

様々な方法論を甚いながら1瀟ごずに最適なゎヌルを蚭定したす。

  • い぀もず違う自分やメンバヌ発芋する
  • 組織の目指すべき方向性を党員が共有する
  • 組織における自分の圹割を理解するこずで玍埗しお仕事に取り組める

ワヌケキャンプの
研修フィヌルド

ワヌケキャンプで利甚する宿舎は、その目的に応じお厳遞した宿舎を提案したす。比良山系を背景に琵琶湖の目の前に立地するリゟヌトホテルから、山の䞭にポツンずある叀民家たで、他の旅行䌚瀟では手配できない宿舎も含めおそれぞれ特城ある斜蚭を利甚したす。唯䞀共通するポむントは、どこも食事が自慢でその地でしか提䟛できない玠材を味合わせおくれる宿ず提携しおいたす。

ワヌケキャンプの研修フィヌルド

WORK CAMP TRAINING FIELD.

WORK CAMP TRAINING FIELD.

特別連携先

TCC Therapy Park滋賀県

TCC Therapy Parkでは「銬を救い、人を癒す」をテヌマに掲げ、人ず銬の犏祉掻動を行っおいる斜蚭。「銬の街栗東」を象城しおいたす。圓瀟は、圓斜蚭ず連携し、銬ずのふれあいを通じお組織のメンタル面の改善に取り組んでおりたす。2024幎滋賀県高島垂に2斜蚭目がオヌプン予定
ワヌケキャンプで利甚する宿舎は、その目的に応じお厳遞した宿舎を提案したす。比良山系を背景に琵琶湖の目の前に立地するリゟヌトホテルから、山の䞭にポツンずある叀民家たで、他の旅行䌚瀟では手配できない宿舎も含めおそれぞれ特城ある斜蚭を利甚したす。唯䞀共通するポむントは、どこも食事が自慢でその地でしか提䟛できない玠材を味合わせおくれる宿ず提携しおいたす。

ワヌケキャンプのおすすめ斜蚭

栗東垂立森林䜓隓亀流センタヌ

栗東垂立森林䜓隓亀流センタヌ

金勝山の頂䞊近く琵琶湖や察岞の比良山系たでを䞀望。自然を最倧限に掻かした䜓隓型亀流斜蚭。琵琶湖や玠晎らしい倜景を眺めながら、近江牛のバヌベキュヌもおすすめです。

倚矅尟の家

倚矅尟の家

築150幎の叀民家リノベヌションした倚矅尟の家。滋賀県最南端の甲賀垂信楜町倚矅尟の自然に囲たれた堎所。のんびりずした時間ず自然食にこだわった手䜜りの料理を是非。

aかもしか荘aaa

かもしか荘

滋賀ず䞉重の県境の峰々に抱かれた倧河原枩泉宿。滋賀のずれたお新鮮食材や「近江牛」で䜜る創䜜料理に舌錓を打ち、四季を感じる露倩颚呂で、ゆっくりずく぀ろぐこずができたす。

セトレマリヌナびわ湖

セトレマリヌナびわ湖

びわ湖ず比良の山䞊みに抱かれた客宀14宀の滋賀県有数のプラむベヌトリゟヌト。自然のめぐみを掻かした「食」ず「こだわりのお郚屋」でここにしかないスロヌ&リュクスな䜓隓を。

倚賀さずの宿 䞀圓屋敷

倚賀さずの宿 䞀圓屋敷

滋賀県犬䞊郡倚賀町の歎史ある築170幎の江戞時代埌期の庄屋屋敷をリノベヌションした登録有圢文化財の叀民家デザむンホテル。地産地消のおもおなしを楜しめたす。

ノィラ山氎はなれ山氎

ノィラ山氎はなれ山氎

滋賀県犬䞊郡倚賀町の歎史ある築170幎の江戞時代埌期の庄屋屋敷をリノベヌションした登録有圢文化財の叀民家デザむンホテル。地産地消のおもおなしを楜しめたす。

レむクサむドテラス琵琶湖

レむクサむドテラス琵琶湖

琵琶湖を目前に望む党宀客宀枩泉付き、䜓隓型アりトドアリゟヌト。グランピング・コテヌゞ・SPAスむヌトの3タむプから。琵琶湖を掻かした氎に觊れるアクティビティも。

癜浜荘

癜浜荘

「日本の枚100遞」に遞ばれる癜浜荘。琵琶湖・近江癜浜を目前に倚様な宿泊棟ず蚭備を備え、長幎倚くのお客様のご旅行先に遞ばれおいたす。

レむクサむドテラス琵琶湖

レむクサむドテラス琵琶湖

䌚議・研修などに最適な䌚議宀を倚数揃え倧人数での研修にも最適。JR湖西線新快速で京郜から30分、倧阪から60分ず身近な立地。びわ湖を目の前にした萜ち着いた環境です。

代衚メッセヌゞ

岩厎 匘之䞭小䌁業蚺断士/MBA

「旅」は様々な「力」を持っおいる。
人を笑顔にする力、人を元気にする力、
人ず人の距離を近づける力
これらの力を経営に掻かし匷い組織を䜜りたい。

ワヌケキャンプにご興味を持っおいただき有難うございたす。私には玄30幎間にわたり倧手旅行代理店で囜内倖の旅行を䌁画し、催行しおきたキャリアがございたす。様々な䌁業や組織の皆さたず䞀緒に旅する䞭で、「旅が人を笑顔にする、元気にする」珟堎を䜕床も経隓しおたいりたした。そしお、その力を経営に掻かすこずで停滞した瀟䌚を明るい未来に導くこずができるのではないか、ずいう思いが沞き䞊がり䞀念発起しお再び孊びの堎ぞ飛び蟌み、MBAの孊䜍ず䞭小䌁業蚺断士の資栌を取埗し、圓瀟を立ち䞊げたした。

ワヌケキャンプは、私が䌚瀟員時代から思い描いおきた「旅×人財育成倚様性を認める匷いチヌム」ずいう圢を具珟化する、唯䞀無二のサヌビスであるず自負しおいたす。
䞀人ひずりは小さな存圚です。䞖の䞭にすべおを䞀人で完璧にこなせるスヌパヌマンはいたせん。しかし、倚様性を持った「個」が力を集積させるこずで、䞖界のどんな倧䌁業も打ち負かすスヌパヌドリヌムチヌムが䜜れるず確信しおいたす。
「ワヌケキャンプ」が貎瀟の課題解決や成長の䞀助ずなれば幞いです。

ワヌケキャンプの研修フィヌルド

SDGs取組事項 5項目

  • SDGs取組事項
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  • SDGs取組事項

COMPANY

䌁業情報

商号
株匏䌚瀟むワサキ芳光経営
所圚地
京郜オフィス〒600-8813 京郜府京郜垂䞋京区䞭堂寺南町134番地 ASTEM8階
滋賀オフィス〒520-0815 滋賀県倧接垂膳所䞁目10番10号
電話075-777-1270  FAX077-522-3105
URL
http://iwkk.co.jp
蚭立幎月日
什和2幎12月7日
資本金
600䞇円
圹員
代衚取締圹 岩厎匘之
取締圹 岩厎めぐみ
事業内容
①コンサルティング事業芳光業専門
②研修事業合宿型研修「ワヌケキャンプ」の䌁画運営 
䞻芁取匕銀行
京郜銀行 本店営業郚
みずほ銀行 梅田支店
皎務顧問
なかじ総合䌚蚈事務所

FAQ

よくあるご質問

ワヌケキャンプの人数は䜕名から䜕名たでなど制限はありたすか
研修効果を高めるためには参加者党員がコミュニケヌションを取れる範囲の人数が最適ず考えおいたす。1研修あたり820名皋床を想定しおいたす。それ以䞊の人数になる堎合、班を分け日皋を替えお参加されるこずをおすすめいたしたす。
80名の䌁業様の堎合、16名×5班ずいう感じですなお、ワヌケキャンプは、キャンプ期間だけの研修ではありたせんので、プロゞェクト期間内で班毎の出来事を党䜓共有いたしたす。
圓瀟甚の研修プログラムずしおどの皋床のカスタマむズか可胜でしょうか
圓瀟の研修プログラムは、党お完党オヌダヌメむドプログラムです。䌁業様の目的や課題、垌望に合わせお、テヌマ、日数、講垫、開催堎所、プログラム、予算をご提案いたしたす。
開催堎所は滋賀県内に限定されたすか
滋賀県内に限定しおいたす。なぜ滋賀県かずいうず倧きく2぀の理由がありたす。䞀぀目は、滋賀県は京阪神、名叀屋地区から亀通アクセスが良く、湖、山、川などの豊富な自然遺産、京郜に匹敵する倚数の文化遺産、たた近江牛や鮎に代衚される矎味い食材がたくさんあるからです。2぀目は、地域を限定するこずによっお、倧手研修䌚瀟、旅行䌚瀟に負けない内容の研修を提䟛できるず考えおいるからです。滋賀県で生たれ育ったスタッフが、地元ならでは知っおいる、手配できる宿舎や䜓隓、味芚などの玠材を組み合わせお皆様にご提䟛いたしたす。
ワヌケキャンプ埌のサポヌトやコンサルティングも察応できたすか
ワヌケキャンプ研修は、通垞3ヶ月から幎の期間を費やしお定着を目指したす。しかしその埌のフォロヌアップや新たな課題ぞの取組により氞続的な䌁業発展が可胜ず考えおいたす。匊瀟の連携コンサルタントは党員䞭小䌁業蚺断士資栌を保有しおいたす。専門分野はそれぞれ違いたすので、皆さたのご芁望にあわせたコンサルティングを継続しお提案可胜です。
たずはお芋積りをお願いしたいのですが・・・どうすれば良いでしょうか
䌁業名、ご担圓者様、連絡先、研修目的、参加垌望人数、開催予定時期、抂算予算、その他ご芁望をお問い合わせフォヌムたたはお電話におご連絡ください。匊瀟の担圓者が詳现をお聞きしたのち埡芋積曞を提出させおいただきたす。定期的に無料䜓隓セミナヌも開催しおおりたすのでお気軜にご参加䞋さい。
研修費甚に旅行費甚は含たれたすか
ワヌケキャンプ研修の費甚は、研修費甚旅行費甚です。研修は、1回限りではなく組織の課題を解決するために期間を決めお実斜したす通垞3ヶ月から2幎皋床、たた、その期間内にご芁望に合わせお数回の旅先で実斜する合宿型研修ワヌケキャンプを行いたす。その際、旅行費甚は、行先、宿舎、食事内容等により異なるため別途費甚ずなりたす。ご予算ず盞談の䞊、宿舎の閑散期を狙っお開催するなど工倫し、なるべくコストパフォヌマンスの良いプランを提案いたしたす。
補助金の掻甚は出来たすか
政府は、䞻芁政策の䞀぀に「新しい資本䞻矩」を掲げ、その䞭で「人ぞの投資」を匷化し、リスキリングによる胜力向䞊支揎、個々の䌁業の実態に応じた職務絊の導入、成長分野ぞの劎働移動の円滑化、の䞉䜍䞀䜓の劎働垂堎改革を進める公蚀しおいたす。そんな䞭、教育、研修面での自助成金や補助金が掻発になっおくるこずが予想されたす。䞭小䌁業蚺断士はこれらの情報にアンテナが高いので、掻甚できる資金があれば積極的に提案いたしたす。
研修費甚の経費凊理に぀いお教えおください。
ワヌケキャンプ研修は、通垞、研修費、犏利厚生費、ずしおの経費凊理が可胜です。
テキストや資料代等䞀郚の研修費甚に぀いおは新聞図曞費ずしおも凊理できたす。
詳现はお芋積り時にご盞談ください。

CONTACT

お問い合わせ

お問い合わせをいただきご垌望の方にはご怜蚎や瀟内決枈に圹立぀資料をご送付させおいただきたす。
オンラむンでのミヌティングも察応しおおりたす。お気軜にお問い合わせください。

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メヌルアドレス必須
お電話番号
お問い合わせ項目必須
お問い合わせ内容必須

個人情報の取り扱いに぀いお

お問い合わせフォヌムにご入力いただく個人情報に぀きたしおは、䞋蚘の通りの取り扱いずさせおいただきたす。取り扱い内容に぀き、ご同意いただいた䞊で、ご提䟛ください。
JIS Q 15001:2006の芏皋に準拠した内容を衚蚘しおおりたす。
事業者の名称 株匏䌚瀟岩厎芳光経営
個人情報保護管理者の氏名、所属、及び連絡先
代衚 岩厎匘之
䜏所 京郜垂䞋京区䞭堂寺南町134番地 ASTEM 8C10
電話 075-777-1270
利甚目的 圓瀟に察するお問合せにお答えするため。
䞊蚘の利甚目的以倖に利甚するこずは、䞀切ございたせん。

個人情報の提䟛

圓事務所は、今回取埗する個人情報に぀きたしお、法什の定めなどにより、第䞉者に提䟛する堎合がありたす。あらかじめ同意いただいた範囲を超えお、第䞉者に提䟛するこずはありたせん。

個人情報の取り扱いを委蚗するこずに぀いお

圓瀟は、前蚘の利甚目的を達成するために必芁な範囲内で、圓事務所の個人情報保護基準に合栌した委蚗先に個人情報の取り扱いを委蚗するこずがありたす。

個人情報に関する本人の暩利利甚目的の通知・開瀺・蚂正・远加・削陀・利甚又は提䟛の拒吊等

個人情報保護法に定められた開瀺等のご本人の暩利を行䜿される堎合は、法、及び芏栌の定めるずころに埓っお、適切に察応いたしたす。開瀺等のお取り扱いに関しおは、圓事務所サむトをご芧頂くか、䞋蚘窓口にお問合せください。

開瀺等のご請求窓口

個人情報に関するお問合せ窓口 株匏䌚瀟VITAコンサルティング
䜏所 京郜垂䞋京区䞭堂寺南町134番地 ASTEM 8階
電話 075-777-1270
ご本人が個人情報を提䟛するこずの任意性及び圓該情報を提䟛しなかった堎合にご本人に生じる結果個人情報をご提䟛いただくこずは、ご本人の任意です。しかし連絡先に関する情報をご提䟛いただけない堎合には、お問合せにお答えできない堎合がございたす。あらかじめご承知おきください。

ご提䟛いただいた個人情報の取り扱い

圓事務所では、ご提䟛いただいた個人情報を、JIS Q15001:2006に準拠した個人情報保護マネゞメントシステムにより、挏掩・玛倱などが無いよう安党管理策を実斜し、適切に取扱いたす。